外資系コンサルティングファーム、メーカー、投資銀行で15年超、研修のお仕事をしてきたコーチのカキコミ
カキコミ

自分軸/優先順位

新しいことを始める勇気

何かクライアントさまが「好きだなぁ」とか「興味を感じる」と思う場合は、何かのやり方でそれを表現してみることをおすすめしています。実際にやってみたら、趣味にとどまらず、仕事に発展した方もいらっしゃいました。何事もやってみないとわからないものです。才能を発揮する場面は結構あるものです。

課長さんの多くは自分に自信がない?③

前回の続き。褒めると認知の違い。 これは私の主観でもあるんですが、褒めるというと、何かができた時によく使われています。 目標、数値、ノルマ、期日、 つまりある基準が設定されて、それが満たされた時です。 ついでにボーナスや …

課長さんの多くは自分に自信がない?②

さて、前回からだいぶ時間があいてしまいましたが、自分に自信がない話の続きです。 ある方と話をしていて、こんなことをおっしゃいました。 「自分には褒められるようなことが何もないのです」 「褒められるようなことですか?」 そ …

『人生の目的』は役に立つのか?

先日、私はある仕事で選択を迫られることがありました。ふたつのうちどっちをとるか、というような選択です。契約上、重なってしまうところがあり、両方をとることができなかったのです。そこでよりどころにしたのは…

人が変わるキッカケって?

「自分が変わるキッカケって、簡単にわかりませんよねぇ…」「人が変わるには時間がかかりますから…」以前からこんな話をよく聞きます。何を求めているのかにもよるんですが、その人にはその人の変えたい、あるいは変わりたい何かがあるのでしょう。だけど、何かをそれを見つけるには、時間や労力が必要なんだろうか?

充実度を見える化する〖おまけ〗

前回、人生の輪について書きましたが、 最近この輪の形が少し変わる出来事がありました。 それは、この2カ月で2度も入院したこと! 生まれて初めての入院から、その1ヶ月後に2度目の入院があるなんて… 一回目は腕の生検。簡単に …

今の充実度を見える化する

「今の生活に、どのくらい満足していますか?」 そんな質問をされたら、あまりにも漠然として「は?」と思うかもしれません。 そもそも満足って、感じることができても、見えないし。 ところで、あえてそれを目に見える形に置き換えて …

リーダーはなぜコーチングを受けるのか?

なぜリーダーがコーチングを受けるのか?別にリーダーという肩書きでなくても、管理職、マネージャー、経営者、役員…。そういった役割の方でコーチをつけている人が私の周りには結構います。以前は「なぜリーダーにコーチングが役立つのか」よくわかりませんでした。仕事を完璧にこなしてきた方々が、コーチをどう利用しているのでしょうか?

IKIGAI 生きがいって、もう英語?

WikipediaにもあったIKIGAI(生きがい)という単語。これってもうTsunamiやKaraokeくらい認知されているのでしょうか?この生きがいというのは、日本人に強く根差した概念らしいのですが、IKIGAIが何かがひと目でわかる図を見つけました。

寿命が延びたら、何が変わるの?

人の平均寿命は年々延びていて、100歳以上生きる人の数が増加中。これからも10年毎に平均2~3歳のペースで寿命が伸び続けるといいます。もしそうなら、今までとは何が変わってくるのか?お金の貯め方?仕事の選び方や働き方?

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仕事に絶望した僕の30日間

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